PANTHEON™ Help

 Категории
 PANTHEON Help - Welcome
[Collapse]PANTHEON
 [Collapse]PANTHEON упатства
  [Expand]Guide for PANTHEON
  [Expand]Ръководство за PANTHEON Търговия
  [Expand]Ръководство за PANTHEON Vet
  [Expand]Ръководство за PANTHEON Фермерство
 [Collapse]PANTHEON потребителски ръководства
  [Expand]Ръководство за потребителя за PANTHEON
  [Expand]Ръководство за потребителя за PANTHEON Retail
  [Expand]Ръководство за потребителя за PANTHEON Vet
  [Expand]Ръководство за потребителя за PANTHEON Farming
[Collapse]PANTHEON Web
 [Collapse]PANTHEON Web Guides
  [Expand]Ръководство за PANTHEON Web Light
  [Expand]Ръководство за PANTHEON Уеб Терминал
  [Expand]Ръководство за PANTHEON Web Legal
  [Expand]Архив на стари продукти
 [Collapse]PANTHEON Web User Manuals
  [Expand]Започване на PANTHEON Web
  [Expand]User Manual for PANTHEON Web Light
   Ръководство за потребителя за PANTHEON Web Terminal
  [Expand]Ръководство за потребителя за PANTHEON Web Legal
  [Expand]Архив на стари продукти
[Collapse]PANTHEON Гранула
 [Collapse]Ръководство за PANTHEON Гранули
  [Expand]Гранула за служители
  [Expand]Пътни заповеди Гранула
  [Expand]Гранула за документи и задачи
  [Expand]Гранула Табло
  [Expand]Гранула за B2B поръчки
  [Expand]Гранула за обслужване на клиенти
  [Expand]Инвентаризация на дълготрайни активи
  [Expand]Гранула за складови наличности
 [Collapse]PANTHEON Granules
   Започване
   Using PANTHEON Granules at Tecta, a fictional company
  [Expand]PANTHEON Granules and activation
  [Expand]PANTHEON Granule Work records
  [Expand]PANTHEON Granule Travel orders
  [Expand]PANTHEON Granule Documents and Tasks
  [Expand]PANTHEON Granule B2B orders
  [Expand]PANTHEON Granule Dashboard
  [Expand]Полеви сервизен гранул
   PANTHEON Granules - FAQ
  [Expand]Инвентаризация на дълготрайни активи
  [Expand]Инвентаризация на склада Гранула
   Архив
[Expand]Потребителски сайт

Load Time: 359,3789 ms
"
  6613 | 1 | |
Label


Stranci

 

Stranci

010380.gif010381.gif010411.gif010382.gif010383.gif

   

    

 

Ovde nalazimo ispis za radnike, koji su stranci . Možemo ispisati:

 

 

Ispise možemo ograničiti na sledeće kriterijume:  

Pol Ispis ograničimo tako, da nam ispiše samo ženske, muške ili sve polove. To radimo označavanjem željene opcije.
Radnik Ispis ograničimo na pojedinog radnika
Radni odnos Ispis ograničimo u odnosu na vrstu  radnog odnosa.
Odeljenje Ispis ograničimo u odnosu na odeljenje.
Obrazovanje Ispis ograničimo u odnosu na stepen obrazovanja
Zanimanje Ispis ograničimo u odnosu na zanimanje
Radno mesto Ispis ograničimo u odnosu na radno mesto.
Pošta Ispis ograničimo u odnosu na poštu.
Opština Ispis ograničimo u odnosu na opštinu
Bračno stanje Iz izborne tabele izaberemo stanje (npr. svi samački radnici), za koje želimo ispis.
Status Ispis ograničimo tako, da nam ispiše bivše radnike, radnike koji su trenutno zaposleni u preduzeću ili sve. Željeno izaberemo iz izborne tabele.
Državljanstvo Ispis ograničimo po radnikovom državljanstvu .
Beneficirani staž Ispis ograničimo u odnosu na vrstu beneficiranog staža.
Isplatno mesto Ispis ograničimo na isplatno mesto.
Starost od / do Ispis ograničimo na starost radnika
Poreska olakšica (%)
 
Ispis ograničimo na % lične poreske olakšice koji zaposleni imaju.
Datum za izračun Iz izborne tabele izaberemo datum, do kog se izračunava radni staž i starost.
Tip radnog staža Iz izborne tabele izaberemo tip radnog staža u odnosu na:

Radni staž Od/Do Upišemo radni staž 
Datum za izračun Iz izborne tabele izaberemo datum, do kog se izračunava radni staž i starost
Radni staž Od/Do Upišemo radni staž za koji želimo ograničiti ispis.
Sortiranje A Iz izborne tabele izaberemo pojam, po kojem želimo sortirati ispis.
Sortiranje B Iz izborne tabele izaberemo pojam, po kojem želimo sortirati ispis.
000001.gif Pri sortiranju program najpre uvažava sortiranje ispisa (po odeljenju), zatim sortiranje, izabrano u kriterijimima.
Isto važi za sve korisničke ispise iz iste vrste ispisa koji imaju u obliku ispisa određeno samo sortiranje po odeljenju. Polje za sortiranje možemo zapisati kao Q1.acDept ili acDept, na kraju možemo još asc za sortiranje u rastućem redosledu, koji je već preuzet redosled. Polje odeljenje ne sme biti napisan sa brojem.
Za sortiranje u kriterijumima ispisa je moguće upisati celu
(select P.acDept from tHR_Prsn P where P.acRegNo = Q1.acRegNo)
Aktivni radnici Ispise ograničimo samo na aktivne radnike.
Detaširani Ograničimo ispis u odnosu na detaširane radnike.
Rad prekovremeno Ispis ograničimo u odnosu na to da li radnik može da radi prekovremeno.
Vrsta zaposlenja
 
Ispis možemo ograničiti na Vrstu zaposlenja, koji su uneti u radnu knjižicu.

Ulazak Od/Do Ispis ograničimo po datumu ulaska u preduzeće.
Zaposlenje do Od/Do Ispis ograničimo na datum isteka zapošljavanja na određeno vreme.
Izlazak Od/Do Ispis vremena ograničimo na datum izlaska iz preduzeća.
Zaposlen Od/Do
 
Ispis ograničimo tako, da nam ispiše sve radnike, koji su bili poslednji zaposleni u preduzeću za određeni period.
Rođendan Od/do Ako želimo ispisati čestitke za rođendane radnicima, možemo to da uradimo na dva načina. Iz izborne tabele izaberemo, koji period nam uvažava ispis čestitke za radnike. Ukoliko taj kriterijum ne izaberemo, program će nam ispisati čestitke za sve radnike u tekućoj godini.
Zapravo je ta opcija korisna kadar želimo ispisati sve radnike, koji imaju rođendan u određenom periodu.
Boravišna viza Od/Do Opcija nam omogućava podešavanje dodatnih kriterijuma pri ispisu podataka o strancu. Tako možemo ispisati kojim radnicima u periodu od x do x ističe boravišne vize vize.
Radna dozvola Od/Do Opcija nam omogućava podešavanje dodatnih kriterijuma pri ispisu podataka o strancu. Tako možemo ispisati kojim radnicima u periodu od x do x ističe radna dozvola.
Zaposleni na dan Ispis ograničimo za određeni dan zaposenja u preduzeću. Program uvažava datum kojeg imamo određenog u Personalnoj mapi l ... l Radna knjižica u koloni Kraj.
Nagrade i disciplinske mere Ispis ograničimo na nagrade i disciplinske mere, određen dan zaposlenja u preduzeću.
84500.gif Preko tastera napravimo ispis.
  

     


Оценете темата
Темата беше ли ви полезна?
Коментар
Вашият коментар ще бъде видим и във форума!