PANTHEON™ Help

 Toc
 PANTHEON Ajutor - Bun venit
[Collapse]PANTHEON
 [Collapse]Ghiduri pentru PANTHEON
  [Expand]Ghid pentru PANTHEON
  [Expand]Ghid pentru PANTHEON Retail
  [Expand]Ghid pentru PANTHEON Vet
  [Expand]Ghid pentru PANTHEON Fermă
 [Collapse]Manuale de utilizare pentru PANTHEON
  [Collapse]Manual de utilizare pentru PANTHEON
   [Expand]Începerea
   [Expand]Manual de utilizare pentru eBusiness
   [Expand]Setări
   [Expand]Comenzi
   [Expand]Produse
   [Expand]Fabricare
   [Expand]Serviciu
   [Expand]Ajutor
   [Collapse]Personal
    [Expand]Fișierele angajaților
    [Expand]Calendare
    [Expand]Angajare
    [Expand]Gestionarea călătoriilor
    [Collapse]Salarii
     [Expand]Exemple de calcul alimente, executare, credit sub restricții
     [Collapse]Obrazec M-4
       Subiectul de afaceri nu are unități de afaceri
       Subiectul de afaceri are unități de afaceri (ERȘZ=RȘD)
       Subiectul de afaceri are unități de afaceri (ERȘZ#RȘD)
     [Expand]Setările de plată
     [Expand]Contabilitatea salariilor
     [Expand]Rapoarte de salarii
     [Expand]Raport de Venituri
     [Expand]Bară de activități în pregătirea salariilor
     [Expand]Pregătirea salariilor
     Autorizări în funcție de statutul angajatului
   [Expand]Financiare
   [Expand]Analitică
  [Expand]Manual de utilizare pentru PANTHEON Retail
  [Expand]Manual de utilizare pentru PANTHEON Vet
  [Expand]Manual de utilizare pentru PANTHEON Farming
[Collapse]PANTHEON Web
 [Collapse]Ghiduri pentru PANTHEON Web
  [Expand]Ghid pentru PANTHEON Web Light
  [Expand]Ghid pentru Terminalul Web PANTHEON
  [Expand]Ghid pentru PANTHEON Web Legal
  [Expand]Arhivă produse vechi
 [Collapse]Manuale de utilizare pentru PANTHEON Web
  [Expand]Începerea PANTHEON Web
  [Expand]Manual de utilizare pentru PANTHEON Web Light
  [Expand]Manual de utilizare pentru terminalul web PANTHEON
  [Expand]Manual de utilizare pentru PANTHEON Web Legal
  [Expand]Arhivă produse vechi
[Collapse]PANTHEON Granule
 [Collapse]Ghiduri pentru granule PANTHEON
  [Expand]Granul Personal
  [Expand]Comenzi de Călătorie Granule
  [Expand]Documente și Sarcini Granul
  [Expand]Tabloul de bord Granule
  [Expand]Comenzi B2B Granule
  [Expand]Granul de Serviciu pe Teren
  [Expand]Granul Inventar Active Fixe
  [Expand]Inventar de Magazin Granule
 [Collapse]Manuale de utilizare pentru granulele PANTHEON
  [Expand]Începerea
  [Expand]Granul Personal
  [Expand]Comenzi de Călătorie Granule
  [Expand]Documente și Sarcini Granul
  [Expand]Comenzi B2B Granule
  [Expand]Tabloul de bord Granule
  [Expand]Serviciul de teren Granule
  [Expand]Granul Inventar Active Fixe
  [Expand]Inventar de Magazin Granule
  [Expand]Arhivă
[Expand]Site utilizator

Load Time: 593,7422 ms
"
   1001497 | 208355 | 471597 | AI translated
Label

Odprava krajevne pristojnosti primer2

Subiectul de afaceri are unități de afaceri

ERȘZ este egal cu RȘD pentru anul 2010

 

 

010381.gif010411.gif010382.gif010383.gif

 

Subiectul de afaceri a avut în partea de sediu o singură număr de înregistrare a contribuabilului deschis și mai multe numere de înregistrare a contribuabilului deschise pentru unitățile de afaceri. RȘD a fost până la 30.06.2011 stabilită ca număr de înregistrare a furnizorului de date pentru asigurați în partea de sediu și pentru asigurați la unitățile de afaceri.

 

Exemplu:

ERȘZ = RȘZ = RȘD = 9999999999 (o stabilim în Consola Administratorului, câmpul Numărul de înregistrare al contribuabilului)
UNITATEA DE AFACERI 1 = 1111111111 (o stabilim în Catalogul subiectelor, câmpul Numărul de identificare fiscală )
UNITATEA DE AFACERI 2 = 2222222222

Introducem unitatea de afaceri în Catalogul subiectelor, o marcăm ca Departament și ca Subunitate.

Angajata MOJCA POKRACULJA:
01.01.11 până la 31.03.11 angajată în UNITATEA DE AFACERI 1, program de lucru 40 ore/săptămână
01.04.11 încolo angajată în UNITATEA DE AFACERI 2, program de lucru 40 ore/săptămână

Angajat PETER HRABRI:
01.01.11 încolo angajat la sediul companiei, program de lucru 40 ore/săptămână

Angajata PETRA POGUMNA:
01.01.11 până la 19.01.11 angajată în UNITATEA DE AFACERI 1, program de lucru 20 ore/săptămână
01.02.11 până la 20.02.11 angajată în UNITATEA DE AFACERI 2, program de lucru 40 ore/săptămână
01.03.11 până la 31.03.11 angajată la sediul companiei, program de lucru 36 ore/săptămână

Angajata KATKA ŠKRATKA:
01.01.11 până la 30.04.11 angajată în UNITATEA DE AFACERI 1, program de lucru 40 ore/săptămână
01.05.11 până la 31.10.11 angajată în UNITATEA DE AFACERI 2, program de lucru 20 ore/săptămână

Angajata METKA SMETKA:
01.01.11 până la 16.06.11 angajată în UNITATEA DE AFACERI 1, program de lucru 40 ore/săptămână
17.06.11 încolo angajată în UNITATEA DE AFACERI 2, program de lucru 40 ore/săptămână

Angajat MIHA MOJSTER:
01.01.11 până la 15.04.11 angajat la sediul companiei, program de lucru 40 ore/săptămână, perioadă benefică
16.04.11 până la 20.06.11 angajat în UNITATEA DE AFACERI 1, program de lucru 40 ore/săptămână, perioadă benefică
21.06.11 încolo angajat în UNITATEA DE AFACERI 2, program de lucru 40 ore/săptămână

Deschidem formularul pentru crearea formularului M-4 și alegem perioadele de calcul al salariilor de la 2011-01 la 2011-12:

Prin clic pe butonul  ne mută pe tab-ul Previzualizare, unde pentru fiecare angajat a creat mai multe formulare M-4 diferite în funcție de instrucțiunile ZPIZ și datele introduse în caietul de sarcini și parametrii pentru calculul salariilor:

Cu fiecare clic pe buton   datele se salvează sub un nou număr secvențial al pachetului:

Pe tab-ul Imprimări putem de asemenea să tipărim formularele sau să le trimitem pe adresele electronice ale angajaților prin butonul .

Creăm fișierul XML astfel încât să facem clic pe butonul pentru Export-Import date  și alegem opțiunea , unde stabilim directorul în care să fie salvat fișierul.

 

 

Pentru o mai bună înțelegere, avem de asemenea instrucțiuni video.

 


 

Rate this topic
Was this topic usefull?
Comments
Comment will also bo visible in forum!