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Jobs

In Jobs register, können Sie bestehende Jobs überprüfen und neue hinzufügen.

 Jobs register öffnet sich, wenn Sie Register | Personal | Jobs im Hauptmenü klicken.

Das Fenster kann in zwei Abschnitte unterteilt werden:

  1. Ausgewählter Job – Jobdaten mit Aktionsschaltflächen. Dasselbe Formular öffnet sich auch, wenn Sie ein Fahrzeug aus der Liste der Jobs auswählen.
  2. Liste der Jobs - Liste der Jobs im Register.

1. Ausgewählter Job

Aktiv

Aktivieren Sie diesen Schalter, um zu kennzeichnen, ob der Job aktiv ist, d. h. von Mitarbeitern besetzt werden kann.

Job

Jobtitel für die neue Beschäftigungsposition.

Job ist ein Pflichtfeld. Wenn Sie es nicht eingeben, markiert das Programm das Feld rot und lässt Sie den Job nicht speichern.

Name (lang)

Langname dieses Jobs (bis zu 100 Zeichen).

Übergeordnete Arbeitsstelle

Wählen Sie aus dem Dropdown-Menü den Job, der über dem neuen Job steht. Dies ist nützlich, wenn Sie die hierarchische Struktur des Unternehmens aufbauen möchten.

Abteilung

Wählen Sie aus dem Dropdown-Menü die Abteilung, in der der neue Job angesiedelt ist. Dies ist ein Standardwert, der aus den Mitarbeiterakten | Allgemein übernommen wird, kann aber auch später geändert werden.

Schaltfläche Änderungen speichern, die an den Jobdaten vorgenommen wurden.
Die Schaltfläche neuen Job hinzufügen öffnet ein leeres Jobformular, um einen neuen Job hinzuzufügen.
Löscht den ausgewählten Job.

 

2. Liste der Jobs

Die Liste der Jobs öffnet sich durch Auswahl der Schaltfläche .   

Die Liste ermöglicht das Sortieren von Fahrzeugen und das Filtern nach Zustand in den folgenden Spalten:

Selekt

Die Auswahl eines oder mehrerer Jobs ermöglicht das gleichzeitige Löschen eines oder mehrerer Einträge.

Job

Jobtitel für die neue Beschäftigungsposition.

Job ist ein Pflichtfeld. Wenn Sie es nicht eingeben, markiert das Programm das Feld rot und lässt Sie den Job nicht speichern.

.

Name (lang)

Langname dieses Jobs (bis zu 100 Zeichen).

Übergeordnete Arbeitsstelle

Wählen Sie aus dem Dropdown-Menü den Job, der über dem neuen Job steht. Dies ist nützlich, wenn Sie die hierarchische Struktur des Unternehmens aufbauen möchten.

Abteilung

Wählen Sie aus dem Dropdown-Menü die Abteilung, in der der neue Job angesiedelt ist. Dies ist ein Standardwert, der aus den Mitarbeiterakten | Allgemein übernommen wird, kann aber auch später geändert werden.

Aktiv

 (Häkchen) kennzeichnet einen aktiven Job (in Verwendung).

 

 

 

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