Kratkotrajno delo

PRIJAVA BREZPLAČNEGA KRATKOTRAJNEGA DELA 'SORODNIKA'

V mikro družbi, zasebnem zavodu ali pri podjetniku z največ 10 zaposlenimi lahko do 40 ur mesečno pri delu brezplačno pomaga zakonec, zunajzakonski partner ali partner v registrirani istospolni skupnosti ali oseba, s katero je lastnik v sorodu v ravni vrsti do prvega kolena. Kljub temu, da gre za brezplačno delo sorodnika, je potrebno delo organizirati skladno s predpisi o varnosti ter zdravju pri delu.

Ta vrsta dela ne šteje za delovno razmerje, kar pomeni, da lahko kratkotrajno delo opravljajo tudi tujci, če izpolnjujejo zgoraj naštete pogoje iz 12. a člena zakona o preprečevanju dela in zaposlovanja na črno.

Sorodnika je pred pričetkom dela potrebno prijaviti upravni enoti, ki je krajevno pristojna glede na kraj dela.

Postopek prijave

1. Prijavitelj izpolni obrazec POKD in ga pošlje krajevno pristojni upravni enoti (če kratkotrajno delo opravlja tujec, delodajalec v prijavo navede le njegov rojstni datum, brez EMŠO).

Obrazec se lahko pošlje

• po navadni pošti, za kar se plača tudi upravno takso v višini 4,54 EUR.
• Elektronsko preko portala e-uprava (https://e-uprava.gov.si/storitve/pridobiVlogo.esju?id=682), pri čemer se upravne takse NE plača oz. je brezplačno. 

2. Na pravilno izpolnjenem obrazcu bo upravna enota napravila zaznambo ter kopijo poslala pristojnemu inšpektoratu za delo ter prijavitelju.

3. Prijavitelj tudi vloži pri krajevno pristojni območni enoti ali izpostavi ZZZS pred začetkom opravljanja dela prijavo v zavarovanje na obrazcu 'Prijava – odjava zavarovanja' za primer poškodbe pri delu in poklicne bolezni.

Na obrazcu POKD se upravni enoti javljajo tudi vse morebitne spremembe v zvezi s kratkotrajnim delom, kakor tudi odjava kratkotrajnega dela.

Vodenje evidence

Za sorodnika, ki brezplačno opravlja kratkotrajno delo, je potrebno dnevno voditi evidenco o trajanju kratkotrajnega dela z naslednjimi podatki:

• datum opravljanja kratkotrajnega dela,
• uro začetka in zaključka opravljanja kratkotrajnega dela,
• skupno število do tedaj opravljenih delovnih ur v koledarskem mesecu.
Evidenco o trajanju kratkotrajnega dela morata podpisati tako pooblaščena oseba prijavitelja kot oseba, ki opravlja kratkotrajno delo, dnevno ob začetku in zaključku opravljanja kratkotrajnega dela.

Hramba dokumentov

Vse obrazce in evidenco, ki se nanašajo na določeno osebo, mora prijavitelj hraniti sproti ter še eno leto po prenehanju opravljanja kratkotrajnega dela.

Pravna podlaga
 

• Zakon o preprečevanju dela in zaposlovanja na črno (12a. člen)
• Navodilo za opravljanje kratkotrajnega dela

https://zakonodaja.gov.si/rpsi/r05/predpis_ZAKO1555.html

https://www.uradni-list.si/1/content?id=110555

Avtorica: Ingrid Drozg

Računovodski servis Zeus
Kogovškova ulica 12
1000 Ljubljana
Tel.: 0590 40 592
Fax.: 0590 60 592
E-mail: info@rs-zeus.si
www.racunovodski-servis-zeus.si