 | Loading… |
|
|
Nadomestila plače
   
Nadomestila plače
Na zavihku Nadomestila plače vnašamo Formule za izračun nadomestila po kolektivni ali individualni pogodbi.

V tem razdelku vpisujemo formule za izračun nadomestila po kolektivni pogodbi.
Izr. primerjave pri kont.viš. (max. plače) |
V to polje vnesemo formulo za izračun bruto plače, ki je po zakonu znesek nadomestila ne sme preseči.
Po 31. členu ZZVZZ namreč nadomestilo ne sme biti višje od plače, ki bi jo zavarovanec dobil, če bi delal.
Na tem mestu zato vnesemo formulo, po kateri naj se izračuna znesek plače delavca, če bi delal.
Formulo program upošteva, če smo v šifrantu vrst zaslužkov izbrali tip kontrole nadomestila K - Nadomestilo s kontrolo višine osnove.
 |
Opozorilo
V Uradnem listu RS, št. 136/2023 z dne 30.12.2023 je bil objavljen Zakon o interventnih ukrepih na področju zdravstva, dela in sociale ter z zdravstvom povezanih vsebin (ZIUZDS). Zakon določa najvišje nadomestilo, ki se izplačuje v breme obveznega zdravstvenega zavarovanja v višini 2,5 kratnika zadnje znane povprečne mesečne bruto plače v RS.
Formula, za kontrolo višine osnove, ki jo vnesemo v polje: [Round(2,5*#Fa1#*#PRUre#/#Fa3#;0.0001)>Round(#Del29#/#Fa3#;0.0001)*#PRUre#:Round(#Del29#/#Fa3#;0.0001)*#PRUre#]Round(2,5*#Fa1#*#PRUre#/#Fa3#;0.0001)
|
|
Izr. primerjave pri kont. višine (min. plače) |
vnesemo formulo za izračun bruto plače, pod katero znesek nadomestila po zakonu ne sme pasti.
V kolikor nadomestila zaposlenim po individualni pogodbi računamo drugače kot tistim po kolektivni pogodbi, vnesemo tukaj drugo formulo, če ne pa ohranimo enako, kot jo imamo vnešeno za zaposlene po kolektivni pogodbi.
V primeru, ko se obračuna nadomestilo plače v breme ZZZS za celomesečno delovno obveznost in je I. bruto, izračunan iz urne osnove za nadomestilo, nižji od 60% minimalne plače, znaša nadomestilo 60% minimalne plače. Ko nadomestilo v breme ZZZS ni obračunano za cel mesec, ampak le za del meseca, je I. bruto enak preračunanemu znesku 60% minimalne plače.
Če formulo vnesemo, jo bo program pri obračunavanju nadomestil upošteval, ne glede na ostale nastavitve.
|
V kolikor nadomestila zaposlenim po individualni pogodbi računamo drugače kot tistim po kolektivni pogodbi, v ta razdelek vnesemo drugo formulo. V kolikor ne, pa ohranimo enako formulo, kot jo imamo vnešeno v razdelku za zaposlene po kolektivni pogodbi.
Izračun primerjave pri kontroli višine (max. plača) |
V to polje vnesemo formulo za izračun bruto plače, ki je po zakonu znesek nadomestila ne sme preseči.
Po 31. členu ZZVZZ namreč nadomestilo ne sme biti višje od plače, ki bi jo zavarovanec dobil, če bi delal.
Na tem mestu zato vnesemo formulo, po kateri naj se izračuna znesek plače delavca, če bi delal.
Formulo program upošteva, če smo v šifrantu vrst zaslužkov izbrali tip kontrole nadomestila K - Nadomestilo s kontrolo višine osnove.
 |
Opozorilo
V Uradnem listu RS, št. 136/2023 z dne 30.12.2023 je bil objavljen Zakon o interventnih ukrepih na področju zdravstva, dela in sociale ter z zdravstvom povezanih vsebin (ZIUZDS). Zakon določa najvišje nadomestilo, ki se izplačuje v breme obveznega zdravstvenega zavarovanja v višini 2,5 kratnika zadnje znane povprečne mesečne bruto plače v RS.
Formula, za kontrolo višine osnove, ki jo vnesemo v polje: [Round(2,5*#Fa1#*#PRUre#/#Fa3#;0.0001)>Round(#Del29#/#Fa3#;0.0001)*#PRUre#:Round(#Del29#/#Fa3#;0.0001)*#PRUre#]Round(2,5*#Fa1#*#PRUre#/#Fa3#;0.0001)
|
|
Izračun primerjave pri kontroli višine (min. plače) |
Vnesemo formulo za izračun bruto plače, pod katero znesek nadomestila po zakonu ne sme pasti.
V kolikor nadomestila zaposlenim po individualni pogodbi računamo drugače kot tistim po kolektivni pogodbi, vnesemo tukaj drugo formulo, če ne pa ohranimo enako, kot jo imamo vnešeno za zaposlene po kolektivni pogodbi.
V primeru, ko se obračuna nadomestilo plače v breme ZZZS za celomesečno delovno obveznost in je I. bruto, izračunan iz urne osnove za nadomestilo, nižji od 60% minimalne plače, znaša nadomestilo 60% minimalne plače. Ko nadomestilo v breme ZZZS ni obračunano za cel mesec, ampak le za del meseca, je I. bruto enak preračunanemu znesku 60% minimalne plače.
Če formulo vnesemo, jo bo program pri obračunavanju nadomestil upošteval, ne glede na ostale nastavitve.
|
 | Loading… |
 | Loading… |
|
|
|