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Bonus für Überstunden

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Berücksichtigen Sie Boni für Überstunden in der Lohnabrechnung, um festzuhalten, wie viele Arbeitsstunden im Bonus enthalten sind (Normalerweise ist dies für Geschäftsanalysen und Management erforderlich.).

Verdienstart und Lohnvorbereitung

Ein Mitarbeiter hat 30 Überstunden gearbeitet. 20 Stunden sind im Zeitraum enthalten, für den der Bonus berücksichtigt wird (Das Gleiche gilt für reguläre Arbeitsstunden.).

 

Erstellen Sie eine Verdienstart, die zur Berechnung des Bonus verwendet wird.

Es sollte beachtet werden, dass Sie keine Stunden in der Verdienstart markieren, obwohl Sie dieses Referenz in der Formel verwenden werden. Wenn Sie dies überprüfen, wird es in einigen Formularen verwendet, die folglich falsche Daten anzeigen (M4, ZAP,...).

Geben Sie die Daten entsprechend ein:

Unten können Sie die Gehaltsabrechnung beobachten:

 

Verdienstübersichtsbericht

Um Stunden in Verdienstübersichtsberichten anzuzeigen, die zuvor in der Lohnvorbereitung eingegeben wurden und für die keine Verdienstart festgelegt wurde, erstellen Sie einen Bericht mit einer zusätzlichen Spalte zur Anzeige der Stunden. Der Name des Datenfeldes ist [qOdArhObrDelVZSum."AnHours"].

Unten können Sie den Verdienstbericht des Mitarbeiters beobachten:

 

 

 

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