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Gehaltsabrechnung
Gehaltsabrechnung
In der Gehaltsabrechnung Panel können Sie die Gehaltsabrechnung planen, das heißt, Planungsdaten zur Gehaltsabrechnung eingeben.
Zuerst geben Sie optionale Planzeilen in der oberen (Haupt-)Tabelle ein und später können Sie die detaillierte (untere) Tabelle öffnen, in der Sie zusätzliche Detaildaten eingeben, indem Sie auf eine beliebige Zelle in der obigen Tabelle klicken.
Über dem Hauptpanel gibt es ein Dropdown-Feld Anzeige in dem Sie auswählen können, ob Sie nach Stunden, Netto-, Brutto- oder Brutto II-Werten planen möchten. Falls Sie eine der Wertoptionen ausgewählt haben, legen Sie dann fest, welche Währung im Allgemein Panel verwendet wird (in der Währung anzeigen).
Inhaltsverzeichnis
- Haupttabelle
- Detaillierte Tabelle
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1. Haupttabelle
Zeile |
Es zeigt die fortlaufende Zeilennummer an. Sie wird automatisch in 10er-Schritten zugewiesen, was das Einfügen nachfolgender Zeilen erleichtert. Sie können sie auch manuell ändern. |
Nr. |
Durch Klicken auf das Symbol öffnet sich eine Notiz, in der Sie beliebigen Text eingeben können, der sich auf die Zeile der Haupttabelle bezieht. Wenn dieses Symbol verwendet wird, bedeutet das, dass die Notiz eingegeben wurde. |
Zeilenname |
Hier können Sie einen beliebigen Namen der Zeile eingeben, der sie beschreibt. |
(Planungszeiträume) |
Durch Klicken auf die Zellen der Planungszeiträume öffnen Sie die detaillierte (untere) Tabelle, in der Sie Planungsdaten eingeben können. Diese Zellen repräsentieren ausschließlich den Gesamtwert oder die Gesamtmenge. |
Sie können die Haupttabelle einfach durch Klicken auf die Schaltfläche in Excel exportieren. MS Excel wird automatisch geöffnet (wenn es auf dem Computer installiert ist). Der aktuelle Umfang der Haupttabelle wird ebenfalls in das Excel-Arbeitsblatt geladen.
2. Detaillierte Tabelle
Nr. |
Es zeigt die fortlaufende Zeilennummer aus der detaillierten Planung an. Sie wird automatisch in 10er-Schritten zugewiesen, was das Einfügen nachfolgender Zeilen erleichtert. Sie können sie auch manuell ändern. |
Notiz |
Durch Klicken auf das Symbol öffnet sich eine Notiz, in der Sie beliebigen Text eingeben können, der sich auf die detaillierte Planungszeile bezieht. Dieses Symbol bedeutet, dass die Notiz eingegeben ist. |
Stunden |
Hier können Sie die geplanten Stunden eingeben. |
Netto |
Hier geben Sie das geplante Nettogehalt ein. |
Brutto |
Hier geben Sie das geplante Bruttogehalt ein. |
Brutto II |
Hier geben Sie das geplante Brutto II-Gehalt ein. |
Währung |
Wählen Sie die Währung aus, in der der eingegebene Wert gemacht wurde. Wenn Sie das Planung nur in Primärwährung Kontrollkästchen im Allgemein Panel aktiviert haben, ist das Feld ausgeblendet. |
Betreff |
Hier wird das Thema angezeigt, für das Sie die Gehaltsabrechnung planen, das im Register der Themenzu finden ist. Es ist nicht obligatorisch, diese Informationen einzugeben. Wenn Sie das Betreff kopieren Kontrollkästchen im Allgemein Panel aktiviert haben, wird das Thema automatisch angeboten. |
Kostenstelle |
Sie können die Gehaltsabrechnung auch auf der Ebene der Kostenstelle planen. Es ist nicht obligatorisch, diese Daten einzugeben. |
Abteilung |
Sie können die Gehaltsabrechnung auch auf der Ebene einer bestimmten Abteilung planen. Es ist nicht obligatorisch, diese Daten einzugeben. Wenn Sie das Abteilung kopieren Kontrollkästchen im Allgemein Panel aktiviert haben, wird eine Abteilung automatisch angeboten. |
Position |
Sie können die Gehaltsabrechnung auch auf der Ebene einer bestimmten Position planen. Es ist nicht obligatorisch, diese Daten einzugeben. |
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Das allgemeine Formular enthält drei zusätzliche Funktionen im Assistenten:
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Plan-Generator wo Sie automatisch auf der Grundlage zuvor verwendeter Daten planen.
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Einfügen aus Excel das es Ihnen ermöglicht, Daten in das Hauptgitter aus einer Excel-Datei einzufügen (zu importieren).
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Einfügen aus Excel in Details das es Ihnen ermöglicht, Daten in das Detailgitter aus einer Excel-Datei einzufügen (zu importieren).
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Formeln überprüfen das es Ihnen ermöglicht, die Gültigkeit der erstellten Formeln zu überprüfen.
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