Rundung für Einzelfälle für Gehälter
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Beispiel 1:
Der Mitarbeiter hat ein Bruttogehalt von 2.000,00 EUR.
Bei der Gehaltsrundung auf zwei Dezimalstellen kann es in einigen Fällen zu Abweichungen beim Bruttogehalt von 0,01 EUR kommen, wie im folgenden Beispiel. |
Die Rundung kann auf zwei Arten gelöst werden:
1. Im Administrationspanel | … | Unternehmen | Rundung in einem Feld Gehaltsrundung geben wir die Rundung auf drei Dezimalstellen 0,001 anstelle von 0,01 ein, wie im Bild unten gezeigt.
2. Oder ändern Sie es in der Lohnvorbereitung im Feld Rundung, wir ändern es auf 3 Dezimalstellen. Das Feld ändert die Farbe, wie im Bild unten gezeigt:
In beiden Fällen starten wir die Berechnung nur für die Mitarbeiter, die um 0,01 EUR abweichen, indem wir einen Button verwenden 
(wie im Bild unten gezeigt), sodass die Berechnung auf 3 Dezimalstellen mit den neuen Einstellungen neu berechnet wird.
Wenn die Berechnung abgeschlossen ist, müssen wir die Rundung für beide Fälle wieder auf 0,01 ändern:
1. 
2. 
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Beispiel 2:
Der Mitarbeiter hat ein brutto Grundgehalt in Höhe des Mindestgehalts von 886,63 EUR festgelegt.
Bei der Gehaltsrundung auf zwei Dezimalstellen kann es in einigen Fällen zu Abweichungen beim Bruttogehalt von 0,01 EUR kommen, wie im folgenden Beispiel, wenn wir einen bestätigten Schalter Diff. zum Min. Gehalt haben, für diese Differenz wird ein neuer Verdiensttyp für die Differenz zum Mindestgehalt hinzugefügt.
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Auch für diese Art von Fällen für die Rundung verwenden wir die gleichen Lösungen wie im obigen Fall.