Kadrovi i plate
Modul Kadrovi obuhvata kadrovsku evidenciju, pripremanje podataka iz radne knjižice, podatke o članovima porodice, evidenciju o obrazovanju i ocenjivanje zaposlenih.
Poseban skup funkcionalnosti namenjen je platama zaposlenih, podacima o dodatnom i obaveznom penzionom osiguranju, podacima o plaćanju premija, članstvu u sindikatima i plaćanju članarina, te radnom vremenu zaposlenog, što su funkcije koje ćemo kasnije upotrebljavati svuda u programu.
Za potrebe zapošljavanja postoji modul koji omogućava praćenje raspisa za radna mesta. Na ove raspise se mogu prijaviti kandidati, koji potom mogu ostati u naši bazi, u skladu sa GDPR-om, kao potencijalni kandidati za neke od narednih raspisa. Na osnovu obavljenih razgovora ocenjujemo i biramo odgovarajućeg kandidata. Kasnije se ovi podaci jednostavno prenesu u personalnu mapu.
 |
SAVET
Sve o modulu Kadrovi u PANTHEON-u možete pročitati u poglavlju Kadrovi.
|
| Zapošljavanje |
U poglavlju je predstavljen proces zapošljavanja. Modul je namenjen za lakše zapošljavanje novih radnika na raspisana radna mesta. Fiktivno preduzeće je raspisalo u PANTEHON-u novo slobodno radno mesto. Na raspis se prijavilo dosta kandidata, čije podatke vodi odgovorna osoba u evidenciji kandidata. Prikazano je planiranje razgovora i ispis poziva na razgovor. |
| Personalne mape |
Preduzeća vode evidenciju o zaposlenima u personalnim mapama. Za jednog zaposlenog se kreira samo jedna personalna mapa. Unutra su zapisani podaci o radniku, o radnom odnosu, radnom vremenu, zdravstvenom stanju, obrazovanju, pregledu odsutnosti, podacima o odmoru itd. U ovom poglavlju je prikazan unos novog zaposlenog u personalnu mapu, planiranje radnog vremena i praćenje evidencije o prisutnosti. |
| Obrasci |
Modul omogućava ispis i podnošenje kadrovskih obrazaca, kao što je npr. prijava podataka za obavezna socijalna osiguranja, penziono i invalidsko osiguranje, zdravstveno osiguranje i osiguranje za slučaj nezaposlenosti. U ovom poglavlju je prikazan primer prijave novog zaposlenog u fiktivnom preduzeću. |
| Sigurnost i zaštita na radu |
Modul omogućava vođenje zdravstvenih pregleda radnika i inspekcijskih pregleda. Omogućava i popunjavanje predloga obrazaca o prijavi povrede na radu, prijavi opasnih pojava ili profesionalne deformacije. Prikazan je primer unosa podataka o obavljenom zdravstvenom preglednu radnika. |
| Kalendari |
Kalendari su važni za praćenje prisutnosti i odsutnosti zaposlenih. Modul omogućava otvaranje glavnog kalendara preduzeća i planiranje režima radnog vremena na nivou preduzeća, odeljenja ili zaposlenih. Modul omogućava prikaz gantograma, gde se prati prisutnost i odsutnost za sve radnike u preduzeću. U ovom poglavlju ćemo vam prikazi unos odsutnosti radnika u kalendar i izračunavanje odmora.
|
| Putni nalozi |
Putni nalog je dokument koji omogućava praćenje i dokazivanje službenih putovanja zaposlenih, te prava na nadoknadu troškova koji su nastali. Modul omogućava kreiranje putnih naloga i ispise. Prikazan je primer kreiranja novog putnog naloga za radnika u fiktivnom preduzeću. |
| Plate |
Osnova za obračun plata su personalne mape zaposlenih i šifarnici radnih mesta, te drugi pripadajući šifarnici. Modul je namenjen obračunu plata. To poglavlje sadrži primer osnovnog obračuna plate, kreiranje PPPD obrasca i ispis platne liste. U nastavku poglavlja su predstavljeni primeri različitih obračuna plata u fiktivnom preduzeću. |