PANTHEON™ Help

 Sadržaj
 Glavna strana- Dobrodošli u PANTHEON uputstva
[Collapse]PANTHEON
 [Collapse]PANTHEON priručnici
  [Expand]Priručnik za PANTHEON
  [Expand]Vodič po DataLab PANTHEON™ Farming
  [Expand]Vodič za mobilni POS
  [Expand]Vodič za PANTHEON Vet
 [Collapse]PANTHEON korisnički priručnici
  [Collapse]Korisnički priručnik za PANTHEON
   [Collapse]Kako početi?
     Prvi koraci u programu PANTHEON
    [Collapse]Primer upotrebe PANTHEON-a u fiktivnom preduzeću Tecta
      Osnovna prezentacija preduzeća Tecta
     [Expand]Tecta šifarnici
     [Expand]Poslovni procesi preduzeća
     [Expand]Prodaja
     [Expand]Nabavka
     [Expand]Zalihe
     [Expand]Proizvodnja
     [Expand]Servis
     [Expand]Računovodstvo i finansije
     [Collapse]Kadrovi i plate
      [Expand]Sigurnost i zaštita na radu
      [Expand]Kalendari
      [Expand]Putni nalozi
      [Collapse]Zapošljavanje
        Raspis slobodnog radnog mesta
        Kandidati
        Kalendar
        Ispisi
      [Expand]Personalne mape
      [Expand]Obrasci
      [Expand]Plate
      ePoslovanje
     [Expand]Poslovna analitika
    [Expand]Obavezna uputstva za usklađivanje PANTHEON™-a sa rač. standardima
    [Expand]Instalacija programa i potrebnih komponenti
    [Expand]Pomoć za PANTHEON™
    [Expand]Osnovni pojmovi i uputstva
    [Expand]PANTHEON Sistem
    [Expand]Materijalni i robni tokovi
    [Expand]Uputstva za šifriranje
    [Expand]Arhiv - Kako početi?
    [Expand]Arhiva
   [Expand]Najčešća pitanja i odgovori u vezi Pantheon-a
   [Expand]ePoslovanje
   [Expand]eFiskalizacija 2022
   [Expand]eFakture
   [Expand]Podešavanja
   [Expand]Verzije programskog paketa DataLab Pantheon™
   [Expand]Narudžbine
   [Expand]Roba
   [Expand]Proizvodnja
   [Expand]Servis
   [Expand]Kadrovi
   [Expand]Pomoć
   [Expand]Novac
   [Expand]Osoblje
   [Expand]Plansko-analitički alati ZEUS
   [Expand]Licenca krajnjeg korisnika
  [Expand]Operativni priručnik za datalab PANTHEON Farming
  [Expand]Korisnički vodič za mobilni POS
  [Expand]Korisnički priručnik za PANTHEON VET
  [Expand]Korisnički priručnik za PANTHEON Farming
[Collapse]PANTHEON Web
 [Collapse]Priručnici za PANTHEON Web
  [Expand]Vodič po PANTHEON Web Light-u
  [Expand]Vodič po PANTHEON Web Terminal-u
  [Expand]Vodič za PANTHEON Web Legal
  [Expand]Arhiva starih proizvoda
 [Collapse]Korisnički priručnici za PANTHEON Web
  [Expand]Kako početi? PANTHEON Web
  [Expand]Korisnički priručnik za PANTHEON Web Light
  [Expand]Korisnički priručnik za PANTHEON Web Terminal
  [Expand]Arhiva starih proizvoda
  [Expand]Korisnički priručnik za PANTHEON Web Legal
[Collapse]PANTHEON Granule
 [Collapse]Priručnik za PANTHEON Granule
  [Expand]Granula Kadrovi
  [Expand]Granula Putni nalozi
  [Expand]Granula Dokumenti i zadaci
  [Expand]Granula Kontrolna tabla
  [Expand]Granula Servis na terenu
  [Expand]Granula B2B naručivanje
  [Expand]Inventar Fiksne Imovine
  [Expand]Granula Inventar skladišta
 [Collapse]Korisnički priručnik za PANTHEON Granule
  [Expand]Kako početi?
  [Expand]PANTHEON Granule i aktivacija
  [Expand]Granula Kadrovi
  [Expand]Granula Putni nalozi
  [Expand]Granula B2B Naručivanje
  [Expand]Granula Kontrolna tabla
  [Expand]Granula Dokumenti i Zadaci
  [Expand]Granula Servis na terenu
   PANTHEON Granule - česta pitanja i odgovori
  [Expand]Inventar Fiksne Imovine
  [Expand]Arhiva
  [Expand]Granula Inventar skladišta
   Arhiva

Load Time: 421,8768 ms
"
  1000002341 | 221963 | 377619 | Localized
Label

Raspis slobodnog radnog mesta

U modulu Raspis slobodnog radnog mesta možemo da kreiramo raspis (konkurs) i da ga objavimo. Kreiranjem raspisa u PANTHEON-u odgovorna osoba vodi arhiv i ima pregled nad svojim kreiranim raspisima. Raspis je javna objava, pomoću koje preduzeće traži kandidate za slobodno radno mesto i kao takav je deo procesa Zapošljavanja.

SAVET

Više o raspisu slobodnog radnog mesta možete da pogledate na stranici Konkursi.

 

U nastavku teksta predstavljamo primer kreiranja novog raspisa za slobodno radno mesto.

OPIS PRIMERA:

Kristina Kadrovi iz preduzeća Tecta želi da kreira konkurs za novo radno mesto Prodajni referent. Radno mesto u šifarniku radnih mesta preduzeća već postoji, potrebno je kreirati samo novi konkurs. Ovo će uraditi na sledeći način:

  1. Odabir radnog mesta za kreiranje konkursa
  2. Kreiranje novog konkursa
  3. Unos podataka O konkursu
  4. Interna objava konkursa

1. Odabir radnog mesta za kreiranje konkursa

Za kreiranje konkursa za slobodno radno mesto Prodajni referent odgovorna osoba pristupa meniju Kadrovi | Zapošljavanje | Raspis slobodnog radnog mesta (više o tome pogledajte u poglavlju Konkursi).

Otvara se obrazac Šifarnik radnih mesta (više o tome pogledajte u poglavlju Radno mesto), u kojem se evidentiraju radna mesta preduzeća.

U Redu sa alatima, pomoću navigacionih tastera traži željeno radno mesto: Prodajni referent.

U sledećem koraku nastavlja sa unosom novog konkursa za izabrano radno mesto.

SAVET

Ukoliko želimo da kreiramo novi konkurs za radno mesto, koje još uvek ne postoji u Šifarniku radnih mesta (više o tome u poglavlju Radno mesto), potrebno je da najpre otvorimo radno mesto. Uputstva možete pogledati u poglavlju Unos radnog mesta.

2. Kreiranje novog konkursa

U panelu Konkursi odgovorna osoba vodi nove konkurse za određeno radno mesto, popravlja postojeće ili ih briše. U našem primeru kreiraće nov konkurs za radno mesto, koje već ima uneseno u šifarniku radnih mesta.

Za ovu svrhu izabere panel Konkursi | O konkursu.

U polju Šifra se automatski pojavljuje šifra konkursa.

U polju Zadužen definiše zaduženog za izvođenje konkursa i razgovora. Program će automatski ovde ponuditi zaduženu osobu, koja je unesena na panelu Osnovni podaci u polju Vođe. U našem primeru je to Persida Prodaja, vođa odeljenja veleprodaja.

Nastavlja sa unošenjem roka za prijave na konkurs, 30.4.2023, koji upisuje u polje Rok prijave.

Nakon kreiranja konkursa i unosa neophodnih podataka, nastavlja sa unosom detalja iz naslova konkursa, koji otvara.

3. Unos podataka O konkursu

Za svaki konkurs je ključno da se definišu detalji na osnovu kojih će konkurs biti objavljen i za koji tražimo primerene kandidate.

Podatke unesemo u panel Konkursi | O konkursu, u donjem delu obrasca (kao što vidimo na donjoj slici).

U našem primeru odgovorna osoba unosi željenu starost kandidata. Ovo radi u poljima Starost od/do.

Ukoliko je potrebno da kandidat ima sopstveni prevoz i da ima određeno državljanstvo, u polju Sopst. prevoz izabere mogućnost DA iz padajuće liste, dok u polju Državljanstvo dodeljuje željenu opciju iz Šifarnika država, u kom se vode podaci o državama i državljanstvima (pogledajte poglavlje Unos podataka u šifarnik država).

Zatim određuje Vrstu zaposlenja i raspon očekivane zarade za slobodno radno mesto u poljima Plata od/do.

Na kraju definiše Način prehrane, tako što izabere jednu od ponuđenih mogućnosti i u delu Radio u izabere tip organizacije, u kojoj kandidat ima radno iskustvo.

4. Interna objava konkursa

Kada odgovorna osoba ima kreiran konkurs za slobodno radno mesto u Šifarniku radnih mesta (više o tome u poglavlju Radno mesto), potrebno je da ga još i objavi.

U našem slučaju ga objavljuje interno. Ovo radi preko reda sa alatima, klikom na taster (Čarobnjaci) i preko opcije Interna objava.

Odgovornoj osobi se otvara prozor sa opcijama različitih ispisa - Ispisi o slobodnim radnim mestima i kandidatima.

U našem slučaju odgovorna osoba bira opciju ispisa: 3ME - Konkurs.

U polju Br. konkursa iz padajuće liste izabere broj konkursa, koji želi da štampa.

Desno dole klikne na taster Ispis.

U šifarniku radnih mesta se u polju Interno ispisuje datum, kada je interna objava kreirana.

UPOZORENJE

Za slanje obaveštenja i drugih dokumenata putem e-pošte u Administratorskoj konzoli | Podešavanja | Internet moramo da imamo popunjena polja Pošiljalac E-pošte.

 

 

 

 

Oceni ovu temu
Da li je ova tema korisna?
Komentari
Komentari će biti vidljivi i na forumu!