Personalinsolvenz
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Der Mitarbeiter erhält die Entscheidung über die Personalinsolvenz, durch die er Anspruch auf 900 EUR hat, der Unterschied wird an den Insolvenzverwalter gezahlt.
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1. Verwaltungspanel:
2. Dokumenttyp:
3. Mitarbeiterakte
4. Verdienstarten:
Beispiel 1: Der Mitarbeiter hat ein Nettogehalt, das höher ist als die Entscheidung.
Beispiel 2: Der Mitarbeiter hat ein Nettogehalt, das niedriger ist als die Entscheidung, aber mit Boni die Entscheidung übersteigt.
Beispiel 3: Der Mitarbeiter hat ein Nettogehalt, das niedriger ist als die Entscheidung und mit/ohne Boni die Entscheidung nicht erreicht. Der Insolvenzverwalter erhält nichts.
